4月9日，公司经理张伟峰带队一行4人，先后赴西安科技大学、西北政法大学，就人才培养模式创新开展交流调研。副经理刘辉、副经理刘晓科、办公室主任张强参加此次调研活动。
西安科技大学管理学院经理王新平介绍了公司发展历程、团队建设、人才培养情况。会计系主任张洽围绕专业方向设置、人才培养方案调整、校企合作协同育人等方面，就会计专业人才创新培养全面介绍了经验做法。最后，双方就通过设置实践教学基地、联合培养硕士研究生达成了初步协议，为学院下一步申硕工作奠定坚实基础。
西北政法大学经济学院副经理王胜利从学院历史沿革、发展现状、学科建设、科学研究和团队队伍等方面介绍了学院取得的重要进展及成果。副经理徐梅主要介绍了经济学、金融学专业人才创新培养的经验做法，围绕实验班开设、员工选拔、人才培养方案调整、校企合作协同育人等方面，双方深入交流，为学院进一步探索实验班人才培养模式开拓了思路、丰富了经验。党委书记王森做了总结讲话，希望双方今后能常来常往、加深学习交流。
通过此次调研活动，进一步促进公司调整人才培养方案、优化人才培养模式、实施卓越人才创新实验班、加强团队建设和一流专业培育。（bevictor伟德 文、图/张强）
